Recruitment Process Outsourcing (RPO)
Kanjers op Maat
Door uw recruitment uit te besteden aan Metaalkanjers, kunt u zich blijven focussen op de kernactiviteiten van uw onderneming terwijl wij de beste vakmensen voor u aan tafel krijgen. Met een RPO campagne heeft u bovendien grip op de kosten. En niet onbelangrijk: het is vrijwel altijd effectiever, efficiënter én voordeliger dan wanneer u een bureau inschakelt die uw vacature in behandeling neemt op basis van 'no cure no pay'!
De voordelen van Kanjers Op Maat
|
|
Groot netwerk in de metaalindustrieMetaalkanjers heeft een groot netwerk met duizenden praktisch en theoretisch geschoolden werkzaam in de metaalindustrie en WTB, ook bij u in de regio. |
- |
|
ProfessionalsEen professioneel recruitment- en marketingteam gaat maar liefst 60 dagen lang voor u aan de slag met als doel uw vacature in te vullen. Onze recruiters spreken uw taal en begrijpen uw vacatures. |
|||
|
|
Vacaturecampagne vanuit uw bedrijfsnaamDoordat wij niet anoniem maar vanuit uw bedrijfsnaam werven, reageren kandidaten met oprechte interesse in uw vacature en organisatie. |
- |
|
Recruiters met toegang tot betaalde cv databasesOnze recruiters beschikken over een LinkedIn Recruiter Seat en hebben, naast ons eigen netwerk, toegang tot diverse betaalde cv databases. |
|||
|
|
Employer brandingDoor de maximale exposure van uw vacature en organisatie bouwt u aan uw naamsbekendheid bij de doelgroep binnen uw regio. |
- |
|
FlexibiliteitU heeft de mogelijkheid om de kandidaten direct zelf in dienst te nemen, óf flexibel te laten starten middels payrolling. |
|||
|
|
Fixed priceU betaalt alleen voor de RPO campagne en géén bemiddelingsfee bij de aanname van één kandidaat. Wenst u meer dan één kandidaat aan te nemen dan kan dat tegen een minimale recruitment fee per extra kandidaat. |
- |
|
Vrijheid blijheidOmdat wij werken met een fixed price, heeft u ook de mogelijkheid om eventueel te blijven schakelen met andere leveranciers. |
