Word jij enthousiast van variatie in je werk? Hou je van uitdagende producten die soms binnen een dag geleverd moeten worden? En vind je het leuk om te werken met de nieuwste machine? Check dan snel deze vacature van Rotor in Eibergen!
Wat Rotor sterk maakt? Vakmanschap, snelheid en de drive om steeds te verbeteren. Al 67 jaar leveren ze diverse elektromotoren aan toonaangevende OEM’s in de olie- & gasindustrie en de maritieme sector. Wat ze uniek maakt? Ze zijn gespecialiseerd in low volume, high mix: kleine series, veel variatie en extreem korte levertijden.
“Elektromotor overboord!” Het klinkt als een grap, maar in de praktijk gebeurde het echt. Een elektromotor is letterlijk tussen wal en schip gevallen. Waar anderen dagen nodig hebben, zorgt Rotor ervoor dat er dezelfde dag nog een splinternieuwe gemodificeerde motor geleverd wordt. Dankzij korte lijnen en teamgeest lukt het ze keer op keer om het onmogelijke toch mogelijk te maken. En dat doen ze samen met een hecht team, waar collega’s elkaar helpen.
Als CNC Draaier Programmeur bij Rotor heb je een afwisselende baan waarin jij het hele proces in handen hebt. Van het efficiënt indelen van de orders tot programmeren, opspannen en draaien: jij regelt het van A tot Z. Je werkt aan verschillende producten, van 0,5 tot 500 kilo. Vandaag draai je bijvoorbeeld een klemmenkast, morgen een flens. Omdat de series klein zijn, gemiddeld 1 a 2 stuks, blijft jouw werk altijd afwisselend. De producten verschillen ook sterk in formaat: van een diameter van 12 mm tot 100 mm en met een lengte tot 1.000 mm. Je programmeert zelfstandig vanaf tekening in Fanuc aan een Johnford draaibank. Zodra de nieuwe Mazak QTY-300 draai-freescombinatie er staat, start jij meteen met een opleiding. Zo maak je de Mazak helemaal eigen en breid je jouw vaardigheden verder uit. De verwachting is dat deze aankomend jaar komt.
Elke dag is er met een team een korte stand-up, zodat je direct weet wat er speelt en wat de resultaten van gisteren waren. Op woensdag staat het verbeterbord centraal. Daar bespreek je samen met de afdeling welke verbeteringen er lopen en kun jij zelf nieuwe verbeterpunten aandragen. Zo heb je dus niet alleen invloed op je eigen werk, maar ook op hoe het hele team en de afdeling beter worden. Bij Rotor ben je geen radertje in het geheel, maar een belangrijke schakel die echt het verschil maakt.
Ook dit ga je doen als CNC Draaier Programmeur bij Rotor:
- Het controleren van de producten, zodat alle maatvoeringen kloppen.
- Naast het CNC Draaien zal je, totdat de Mazak er is, ook conventioneel frezen.
- Bij spoedopdrachten, de planning even omgooien.
Je komt terecht in de mechanische werkplaats van Rotor. Een afdeling waar jong talent en ervaren vakmensen elkaar versterken. Zo werkt de jongste collega er pas net via een opleidingstraject, terwijl anderen al meer dan 30 jaar hun vakmanschap inzetten. De leeftijden lopen uiteen van starter tot bijna pensionado, wat zorgt voor een mooie mix van frisse ideeën en jarenlange ervaring. Samen vormen jullie een hecht team dat kennis deelt, elkaar helpt en trots is op het werk dat wordt neergezet.
- Rechtstreeks in dienst bij Rotor
Dus niet via een uitzend- of detacheringsconstructie. Je zal starten met een jaarcontract, de intentie is om hierna een vast contract te geven!
- Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
Goed salaris (€ 3.500 - € 4.000) afhankelijk van jouw leeftijd en ervaring, reiskostenvergoeding van €0,23, CAO Technische Groothandel, 25 vakantiedagen en 13 atv-dagen.
- Voordelige pensioenopbouw = netto meer overhouden!
Bij Rotor bouw je je pensioen op via ASR met een beschikbare premieregeling. Jij betaalt slechts één derde van de premie, terwijl Rotor de overige twee derde voor haar rekening neemt. Dat betekent dat je netto meer overhoudt en toch goed voorbereid bent op de toekomst.
- Winstdeling
Naast je salaris deelt Rotor graag mee in het succes. Daarom ontvang je een keer per jaar een winstdeling, een mooie waardering voor jouw inzet en het gezamenlijke resultaat.
- Persoonlijke groei en ontwikkeling
Bij Rotor krijg je volop ruimte om te groeien. Zo kun je in de toekomst het CAM-programmeren oppakken en zelf inregelen. Wil je je functie breder maken? Dan kun je je ook ontwikkelen in bijvoorbeeld conventioneel verspanen of zelfs het lassen. Jij bepaalt in welke richting je groeit, Rotor denkt met je mee en biedt de mogelijkheden. Extra fijn: er zijn gecertificeerde praktijkbegeleiders in huis die jou stap voor stap ondersteunen en coachen, zodat je altijd het beste uit jezelf kunt halen.
- Werken in dagdienst
Je werkt van maandag tot en met vrijdag van 07:30 tot 16:30. In de ochtend en middag heb je een korte pauze van 15 minuten en tussen de middag een half uur lunchpauze. En op vrijdag? Dan sluiten jullie vaak al rond 16:00 uur af om samen met het team nog iets te drinken. Een gezellige start van je weekend!
- Werkkleding en PBM’s
Bij Rotor hoef je nergens aan te denken: je krijgt een compleet pakket met werkkleding en persoonlijke beschermingsmiddelen. Denk aan gehoorbescherming, veiligheidsbril (ook op sterkte) en stevige werkschoenen. Zo kun jij elke dag veilig en comfortabel aan de slag.
- Extra’s
Bij Rotor wordt hard werken gecombineerd met gezelligheid. Nieuwe collega’s worden feestelijk welkom geheten met koffie en gebak, er zijn kwartaalbijeenkomsten met lunch, en natuurlijk de zomer-BBQ. Met kerst is er een buffet of diner, vaak extern op een leuke locatie. Op vrijdag wordt de week regelmatig afgesloten met een borrel. In de kantine staat er vers fruit, melk en karnemelk voor je klaar en kun je dagelijks voor een klein bedrag genieten van soep of een lekkere snack zoals gehaktballen, hamburgers of rookworst. Jubilea van 12,5, 25 of 40 jaar worden bovendien groots gevierd met een bon, bonus of feestje.
Rotor maakt sinds anderhalf jaar deel uit van de Braziliaanse WEG-groep. Dat geeft volop ruimte voor investeringen en groei. Zo zijn er nieuwe machines aangeschaft, is de werkplaats voorzien van slimme LED-verlichting en staan er cabines voor stralen en schuren op de planning. Alles met één doel: de capaciteit vergroten en steeds meer bewerkingen in eigen huis doen.
In Eibergen werken 55 collega’s samen in een cultuur van korte lijnen, betrokkenheid en vakmanschap. Je werkt zelfstandig, maar nooit alleen: samen met je team en collega’s van onder meer de tekenkamer, assemblage en werkvoorbereiding spar je, deel je kennis en draag je verbeteringen aan. Bij Rotor ben je niet alleen uitvoerder, maar denk je actief mee over de ontwikkeling van het bedrijf.
De procedure ziet er als volgt uit:
- De eerste kennismaking inclusief rondleiding zal zijn met de Operations Manager en Industrial-Proces Engineer
- Bij een positieve kennismaking zal er een meeloopmoment plaatsvinden zodat je een goed beeld van de werkzaamheden krijgt! Aansluitend zal een tweede gesprek plaatsvinden met HR.
- Een goede match vanuit beide kanten? Dan brengt Kristel jou telefonisch op de hoogte van het contractvoorstel.
METAALKANJERS beheert deze vacature namens Rotor Je sollicitatie dient dan ook via Metaalkanjers te verlopen. Een goede klik tussen jou als potentiële collega en Rotor vinden we erg belangrijk. De gesprekken over de vacature, jouw achtergrond en elkaars verwachtingen vinden daarom plaats bij Rotor. Zo kunnen wij en ook jij ontdekken of er een klik is.
Heb je interesse in Rotor, de vacature of behoefte aan meer informatie?
Reageer dan via de sollicitatiebutton of mail je cv naar kristel@metaalkanjers.nl. Liever bellen of Whatsappen? Ook dan kun je terecht bij Kristel de Veer op 06 8361 0208, ook buiten kantooruren.
#mksolliciteren
